Projekt-Start Ende 2016
AUSGANGSSITUATION
- Der Gesundheitsmarkt, speziell der Pflegesektor, steht auch im Bereich der Personalentwicklung vor großen Herausforderungen.
- Die Alterspyramide ist längst bekannt, Lösungen für zukünftigen Personalmangel in dieser Branche sind kaum identifizierbar.
- Die Qualifizierung des Pflegepersonals unter dem stetig wachsenden Kosten- und Zeitdruck stellt eine enorme Hürde dar.
- Das Alten- und Pflegezentrum des Main-Kinzig-Kreises gGmbH möchte mit qualifiziertem eLearning den Kostendruck senken und Zeit sparen.
- Frei werdende Ressourcen können anderweitig genutzt werden.
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